本公司所任用之專業人員,除經本公司人力資源部門加以選擇,並於公司辦理教育訓練,以達成成長型的學習環境,各工務所部門間透過學習,內部檢討會議,及員工旅遊,彼此熟識以增加團隊默契,進而達到資源共享,共同砥勵。
全體團隊工務人員皆具有專業證照,工作滿一年公司集體送訓,並按績效考核獎懲,以達成專業、分工,證照帶領,授權留責之任職態度。
人性化的管理,服務的企業文化,每年固定的營運目標,針對每一位客戶提供專案客製化的服務,將每一棟建築物以專業、盡責、精益求精的態度,確實去做好工程,而非只做完工程,我們很自信的讓每一位客戶,隨時能在工區生產線上碰到我們專案經理人,在第一時間提供最佳解決方案,創造業主的利潤。